Bien préparer l'arrivée et l'installation de vos travailleurs internationaux (présentiel)
Vous avez récemment pris part à une initiative de recrutement avec Québec International et vous êtes en attente de l’arrivée de travailleurs internationaux au sein de votre organisation? Cette formation est exactement pour vous !
Comment pouvez-vous maximiser les délais d’immigration de façon à maintenir l’intérêt de vos travailleurs, préparer votre équipe et vous assurer d’une arrivée en douceur de vos futurs collaborateurs ? Cette formation a pour objectif d’outiller et de guider les employeurs au niveau des étapes préalables et subséquentes à l’arrivée des travailleurs internationaux.
Déroulement de la séance de formation (durée de 3h)
- Planification de l’accueil des travailleurs internationaux
- Trucs et astuces pour s’assurer de garder le contact avec les travailleurs entre leur embauche et entrée en poste
- Préparation de l’équipe de travail à l’arrivée des candidats internationaux
- Ressources utiles à proposer aux travailleurs internationaux (aide à l’installation, intégration sociale, soutien aux familles, etc.)
- Quelques outils concrets pour faciliter l’accueil et l’intégration
- Échanges des bonnes pratiques entre les participants des entreprises présents à la formation
Objectifs de la formation
Permettre aux entreprises de bien se préparer à l’arrivée de leurs travailleurs embauchés à l’international et ainsi favoriser la rétention en entreprise.
Public cible
Les gestionnaires et responsables des ressources humaines en processus d’embauche de talents internationaux.
Lieu
En présentiel, dans les locaux de Québec international;
Centre d’affaires Henri-IV
1035, avenue Wilfrid-Pelletier
Bureau 400, Québec, QC G1W 0C5
Responsables de la formation
Roxanne Ruiz, conseillère en diversité culturelle, Option-travail
Clara Fournier-Morin, conseillère – mobilité internationale, Québec International
Organisateurs
Option-travail, centre-conseil en emploi et en développement de carrière, vise l’épanouissement de chaque individu dans sa sphère de vie professionnelle. Pour ce faire, Option-travail offre à sa clientèle très diversifiée des services personnalisés en orientation professionnelle, en accompagnement à la recherche d’emploi, en entrepreneuriat, ainsi qu’en persévérance scolaire. Depuis 12 ans, Option-travail est mandaté par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration du Québec pour offrir la session Objectif Intégration aux nouveaux arrivants. À ce jour, au-delà de 3300 nouveaux arrivants ont participé à cette formation.
Québec International est l’agence de développement économique pour la grande région de Québec. Depuis 2008, l’agence a contribué à la réalisation de plus de 77 missions de recrutement de travailleurs et d’étudiants à l’international, contribuant ainsi à l’arrivée d’environ 19 000 nouveaux arrivants dans la région.
Québec International compte sur la collaboration de plusieurs partenaires pour vous accompagner dans votre recrutement international :
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- BB Immigration
- Desjardins
- Edu-Inter
- Groupe Perspective
- Logisco
- Option-travail
- Reloc Québec
Pour toute question, n’hésitez pas à contacter :
Naomi Poirier
Chargée de projet – Attraction et rétention de talents
418-681-9700, poste 239
npoirier@quebecinternational.ca
Julie Roy
Conseillère principale – Attraction de talents
418-681-9700, poste 275
jroy@quebecinternational.ca
